La top five dei soft skill di Linkedin

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1. Creatività : mentre i robot sono bravi a ottimizzare le vecchie idee, le organizzazioni hanno più bisogno di dipendenti creativi in ​​grado di concepire soluzioni.

2. Persuasione : avere un grande prodotto, una grande piattaforma o un grande concetto è una cosa, ma la chiave è persuadere le persone a comprarlo.

3. Collaborazione : man mano che i progetti diventano sempre più complessi e globali nell’era dell’IA, la collaborazione effettiva diventa sempre più importante.

4. Adattabilità : una mente adattabile è uno strumento essenziale per navigare nel mondo in continua evoluzione di oggi, poiché le soluzioni di ieri non risolveranno i problemi di domani.

5. Gestione del tempo : un’abilità senza tempo, padroneggiare la gestione del tempo oggi ti servirà per il resto della tua carriera.